Kamu mühendisleri ve teknik personelin sesi olan

Mühendis Tek-Sen Enerji Sendikası;
kamuda çalışan mühendis ve teknik personel maaşlarının,

yüksek enflasyon karşısında; ivedilikle iyileştirilmesi gerektiğini açıkladı.

Sendika tarafından yapılan açıklamada;
kamu mühendisleri ve teknik personelin

yoksulluk sınırının altında maaşla çalıştırılmasının

kabul edilemez olduğu;
gerekçeleriyle vurgulanarak, çözüm önerileri aktarıldı. 

Sendikayı temsilen açıklamada bulunan

Mühendis Tek-Sen Enerji Sendikası Genel Başkanı Mümin Güler,

“2025 yılının Ocak-Temmuz dönemi için

memur maaşlarına yapılan yüzde 11,54’lük zam sonrası;
kamuda yeni işe başlayan 8/1 kadrosunda görev alan

bir kamu mühendisinin maaşı, 58 bin TL’de kalırken;

yoksulluk sınırı, 68 bin 675 TL’ye ulaşmıştır.

Bu tablo;
mühendislerin emeğini adil bir şekilde değerlendirmeyen

mevcut düzenin, bir yansımasıdır” diyerek;
maaş adaletsizliğinin son bulması için yetkilileri harekete geçmeye davet etti.

Güler,

“Kamu hizmetlerinin etkinliğinin artırılması ve

ülkemizin kalkınması için kritik öneme sahip,

mühendis ve teknik hizmetler sınıfı çalışanlarının

Ek Ödeme Oranı’nın 50 puan artırılarak ve

teknik çalışma ödeneğine ilişkin 

kanun düzenlemesinin ivedilikle yapılarak;
hak ettiği maaş tutarının, 105.000 TL’nin üzerine çıkarılması ve

geçmiş yıllara dayalı hak kayıplarının da

bir an önce giderilmesi gerekmektedir.

Kamu mühendisleri ve teknik personeli olarak;
ülkemizin kalkınması için gece gündüz demeden çalışıyoruz.

Ancak; emeğimizin karşılığını alamadığımız sürece,

ne kamu hizmetlerinde beklenen verimlilik sağlanabilir,

ne de meslektaşlarımızın motivasyonu artabilir.

Bu nedenle;
tüm yetkilileri, acil çözümler üretmeye ve

taleplerimize kulak vermeye davet ediyoruz” ifadelerinde bulundu. 

Eşdeğer meslek grupları arasındaki maaş farklarının,

kamu mühendisleri ve teknik personelin yalnızca, bireysel yaşamlarını değil;
aynı zamanda, kamu hizmetlerinin verimliliğini de olumsuz etkilediğini belirten Güler,

“Diğer meslek grupları için yapılan tekil düzenlemeler;
kamu mühendisleri ve teknik personel için yapılmamış,

‘üvey evlat’ muamelesine tabi tutulmuştur.

Kamu mühendisleri ve teknik personelin hak ettikleri düzenlemeleri

görmezden gelmek, ülkenin geleceğiyle oynamaktır” dedi.

Kamu mühendisleri ve teknik hizmetler sınıfı çalışanlarının maaşlarının,

yoksulluk sınırının üzerine çıkarılmasının;

sadece, bir adalet meselesinin ötesinde;
ülke kalkınmasının devamı için de kritik bir adım olduğunun vurgulayan 

Mühendis Tek-Sen Enerji Sendikası Genel Başkanı Mümin Güler,

“Hak edilen maaş düzenlemeleri gerçekleştirilmeden;

Türkiye’nin geleceğine katkımız, sürdürülebilir olmaz” diyerek;
maaş adaleti için somut adımlar atılması, çağrısı yaptı.