Şirket;
iş güvenliği alanında dünyanın en saygın kuruluşları arasında gösterilen

Royal Society for the Prevention of Accidents (RoSPA) ile

British Safety Council (BSC) tarafından, iki önemli ödüle layık görüldü.

Çayeli Bakır,

RoSPA Sağlık ve Güvenlik Ödülleri’ne yaptığı ilk başvuruda;
“Gold Award” kazanarak, önemli bir başarı elde etti.

70 yılı aşkın geçmişe sahip RoSPA ödül programı;

iş kazalarının önlenmesi,

çalışan güvenliğinin geliştirilmesi ve

sürdürülebilir iş sağlığı kültürünün yaygınlaştırılması amacıyla;
dünyanın dört bir yanından, şirketleri değerlendiriyor.

Her yıl yaklaşık 2.500 başvurunun yapıldığı programda,

60’tan fazla ülkeden kuruluş yer alıyor.

-----

British Safety Council tarafından verilen Uluslararası İş Güvenliği Ödülleri’nde ise;
Çayeli Bakır, “Merit” kategorisinde ödüllendirildi.

Bu kategori;
iş kazalarını ve meslek hastalıklarını önlemeye yönelik etkili yönetim anlayışı,

çalışan refahını önceleyen yaklaşım ve

sürdürülebilir güvenlik uygulamalarıyla öne çıkan kuruluşları kapsıyor. 

-----

Çayeli Bakır’ın elde ettiği bu iki ödül,
şirketin yalnızca operasyonel başarılarını değil;
aynı zamanda; çalışan sağlığı ve güvenliğine yönelik yaklaşımını da

uluslararası standartlarda sürdürdüğünü ortaya koyuyor.

DÜŞÜN! İş Emniyet Programı,

Tehlike Bildirimi,

Dur ve Konuş,

BİREY Kart gibi uygulamalarla;
mevcut güvenlik kültürü, sahada daha görünür ve etkin hale getirilirdi. 

Çayeli Bakır’ın iş sağlığı ve güvenliği alanındaki çalışmaları,

şirketin; sürdürülebilir madencilik yaklaşımının temel unsurlarından biri olarak öne çıkıyor.

Köklü güvenlik kültürü ve DÜŞÜN! ile güçlenen bu yapı;

uluslararası standartlara uyumlu süreçler,

sürekli iyileştirme odaklı yönetim anlayışı ve

çalışan katılımını destekleyen uygulamalarla, her yıl daha ileriye taşınıyor.

RoSPA ve British Safety Council tarafından verilen ödüller;

Çayeli Bakır’ın, sadece Türkiye’de değil;

global ölçekte de örnek gösterilen iş güvenliği uygulamalarına sahip olduğunu ortaya koyarken,

şirketin; güvenli, sürdürülebilir ve insan odaklı üretim yaklaşımını, bir kez daha tescillemiş oldu.